Afstemmen en verbinden

Soms ontmoeten we iemand met wie het meteen klikt. Een andere keer is de samenwerking met iemand vanaf het begin een moeizaam proces, waarbij verschillen in stijl, behoeften en verwachtingen het grootste obstakel vormen.

De effectiviteit van communicatie en interactie hangt nauw samen met de mate waarin gesprekspartners op elkaar afstemmen en verbinding met elkaar maken.

Om goed te kunnen afstemmen op de mensen om ons heen is het van belang dat wij

• inzicht hebben in onze eigen gedragsstijl en de impact daarvan op anderen
• inzicht hebben in de gedragsstijl van de ander
• de verschillen onderkennen en waarderen
• aansluiting zoeken bij de stijl van de ander

Inzicht in onze eigen gedragsstijl en in die van de ander helpt ons de effectiviteit van onze interactie te vergroten.

Het zijn namelijk juist de verschillen die een grote kracht kunnen vormen voor de samenwerking en het realiseren van de doelstellingen.

Verbinding maken betekent werken aan onze gedragspatronen, en daarmee het ontwikkelen van onze stijlflexibiliteit, van onze communicatieve en interpersoonlijke vaardigheden.

Beter afstemmen en verbinden maakt ons effectiever en dus succesvoller in onze interactie en samenwerking met anderen.

Het Insights Discovery profiel helpt ons op basis van een gemeenschappelijke en waardevrije taal de verschillende stijlen te herkennen en te begrijpen. en de unieke inbreng van een ieder afzonderlijk te waarderen en optimaal te benutten ten behoeve van de gemeenschappelijke doelen en ambities.

Daarnaast biedt Insights Discovery een solide basis voor het blijvend ontwikkelen van onze persoonlijke effectiviteit in de interactie met anderen.